Diese Benefits überzeugen wirklich – und welche niemand mehr hören will
Diese Benefits überzeugen wirklich – und welche niemand mehr hören will Früher war es der Obstkorb. Dann das Kicker-Tischchen. Und dann das “flexible Arbeiten” (das in Wahrheit doch wieder nur Anwesenheitspflicht mit E-Mail am Abend bedeutete). 2025 hat eine neue Ära eingeläutet: Eine Ära, in der Mitarbeitende ganz genau wissen, was sie wollen – und…
Read more
POSTED BY
Philipp
Die Zukunft der IT-Jobs: Warum Programmierer nicht mehr nur coden, sondern managen müssen
Die Zukunft der IT-Jobs: Warum Programmierer nicht mehr nur coden, sondern managen müssen Die Anforderungen an IT-Fachkräfte verändern sich rasant. In einer Zeit, in der Künstliche Intelligenz in Sekunden Code schreibt, reicht es nicht mehr, nur ein guter Entwickler zu sein. Die IT von morgen braucht mehr als reine Technik-Expertise – sie braucht Leadership, Kommunikation…
Read more POSTED BY
Philipp
Jobmarkt 2025: Warum sich der Arbeitsmarkt gerade neu erfindet – und wie Unternehmen & Talente jetzt reagieren müssen
Jobmarkt 2025: Warum sich der Arbeitsmarkt gerade neu erfindet – und wie Unternehmen & Talente jetzt reagieren müssen Der deutsche Arbeitsmarkt steht an einem Wendepunkt. Während in den Medien täglich von Stellenabbau bei Großkonzernen wie VW, Bayer oder SAP die Rede ist, kämpfen gleichzeitig viele Mittelständler mit einem akuten Fachkräftemangel – besonders in den Bereichen…
Read more POSTED BY
Philipp
Generation Z im Arbeitsmarkt: Wie Unternehmen die jungen Talente 2025 wirklich gewinnen und halten
Drei Jahre KI-Hype: Welche Jobs bald verschwinden – und welche gerade erst entstehen Künstliche Intelligenz ist längst kein Zukunftsthema mehr – sie ist hier und verändert unsere Arbeitswelt schneller als je zuvor. In den letzten drei Jahren hat sich der KI-Hype zu einer echten Disruption entwickelt. Doch was bedeutet das für den Arbeitsmarkt? Welche Jobs…
Read more POSTED BY
Philipp
Drei Jahre KI-Hype: Welche Jobs bald verschwinden – und welche gerade erst entstehen
Drei Jahre KI-Hype: Welche Jobs bald verschwinden – und welche gerade erst entstehen Künstliche Intelligenz ist längst kein Zukunftsthema mehr – sie ist hier und verändert unsere Arbeitswelt schneller als je zuvor. In den letzten drei Jahren hat sich der KI-Hype zu einer echten Disruption entwickelt. Doch was bedeutet das für den Arbeitsmarkt? Welche Jobs…
Read more POSTED BY
Philipp
Bewerbung per KI? Warum ChatGPT deine Jobsuche revolutionieren kann – oder dich ins Aus schießt
Top 3 Fehler beim Recruiting – und wie du sie vermeidest Künstliche Intelligenz verändert die Art, wie wir arbeiten – und wie wir uns bewerben. ChatGPT und ähnliche KI-Tools können heute in Sekunden Lebensläufe optimieren, Bewerbungsschreiben verfassen und sogar Vorstellungsgespräche simulieren. Doch die Frage ist: Macht dich KI zum perfekten Kandidaten – oder sorgt sie…
Read more POSTED BY
Philipp
Top 3 Fehler beim Recruiting – und wie du sie vermeidest
Top 3 Fehler beim Recruiting – und wie du sie vermeidest Der Fachkräftemangel ist real, der Wettbewerb um Talente härter denn je – und trotzdem machen viele Unternehmen im Recruiting immer wieder dieselben Fehler. Fehlbesetzungen kosten Zeit, Geld und Nerven, während die besten Kandidaten längst beim Mitbewerber unterschrieben haben. Doch welche drei Recruiting-Fehler sind die…
Read more
POSTED BY
Fabi G.
Jobs mit Zukunft: Trotz Stellenabbau in Deutschland erfolgreich durchstarten
Trotz Stellenabbau in Deutschland erfolgreich durchstarten Jobs mit Zukunft Der Arbeitsmarkt in Deutschland verändert sich rasant – und nicht immer zum Positiven. Stellenabbau in großen Unternehmen wie VW, Bayer oder SAP, wirtschaftliche Unsicherheiten und die digitale Transformation führen dazu, dass viele Arbeitnehmer verunsichert sind. Doch wo es Herausforderungen gibt, entstehen auch neue Chancen! Die gute…
Read more POSTED BY
Fabi G.
Soft Skills 2025: Diese Fähigkeiten machen den Unterschied
Diese Fähigkeiten machen den Unterschied Soft Skills 2025 Die Arbeitswelt verändert sich – und mit ihr die Anforderungen an Fach- und Führungskräfte. Während technisches Know-how nach wie vor wichtig ist, rücken Soft Skills immer stärker in den Fokus. Unternehmen suchen nicht nur nach den besten Talenten auf dem Papier, sondern nach Menschen, die sich flexibel…
Read more POSTED BY
Philipp
Quereinsteiger aufgepasst: Traumjobs in Top-Branchen warten auf Sie!
Gut bezahlte Jobs für Quereinsteiger in der IT, dem Bauwesen und Ingenieurwesen Quereinsteiger aufgepasst: Traumjobs in Top-Branchen warten auf Sie! Sie möchten sich beruflich neu orientieren und suchen nach einer Branche mit Zukunft, attraktiven Gehältern und spannenden Herausforderungen? Dann könnte ein Quereinstieg in die IT, das Bauwesen oder das Ingenieurwesen genau das Richtige für Sie…
Read more POSTED BY
